Datum: 28.03.2024
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Neue Publikation von Prof. Dr. Alexander Pundt (Arbeits- und Organisationspsychologie)

Gerade an grauen Regentagen fragt man sich, ob die Stimmung bei der Arbeit eigentlich vom Wetter abhängt. Zusammen mit Prof. Dr. Laura Venz von der Leuphana Universität in Lüneburg veröffentlicht Prof. Dr. Alexander Pundt (Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie an der MSB) eine neue Studie, die zu dieser Frage Erkenntnisse liefert. Im Ergebnis dieser Tagebuchstudie zeigte sich ein Zusammenhang zwischen Wetter am Morgen und der Arbeitszufriedenheit bzw. der arbeitsbezogenen Energie über den Tag hinweg: Je schlechter das Wetter, desto weniger Energie und desto weniger zufrieden. Allerdings scheinen Menschen, die an sich häufig guter Stimmung sind, mehr von gutem Wetter zu profitieren: Bei Frohnaturen ist der Zusammenhang zwischen Wetter und Arbeitszufriedenheit stärker. Diese und weitere Befunde lassen sich in der Studie nachlesen:

Venz, L., & Pundt, A. (2020). Rain, rain go away ! A diary study on morning weather and affective well-being at work. Applied Psychology – An International Review. (Advance online publication). https://doi.org/10.1111/apps.12299

Hier der Link zu Studie: https://iaap-journals.onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/apps.12299


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